局长全县教育工作会议上的讲话--连续三年(20)
时间:2014-02-13 08:22 来源:未知 作者:地理教师 责任编辑:地理教师
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4、继续加强校园文化建设。加强校园文化建设,形成特色的校园文化氛围,是办好一所学校的灵魂。首先要加强校园内部环境建设,彻底整治校园摊点,美化、净化校园环境,实施环境育人。其次要加强校园文化建设。建立健全各项规章制度,广泛开展丰富多彩、健康向上的校园文化活动,创建有特色的校园文化,形成和谐的人际关系,使学校成为让师生幸福与留恋,让家长、社会信任和向往的精神家园。今年教育局将依据《中小学文明创建工作评估细则》,继续深入开展创建活动的检查、评比与表彰工作。
5、切实加强教育宣传工作。要强化宣传阵地建设。继续办好霍邱教育网站和《霍邱教育》报,教育宣传要紧紧围绕教育年度工作目标和工作重点,抓住宣传主线,找准宣传典型。要高度重视教育宣传队伍建设,加强教育宣传通讯员的业务培训。要进一步加大教育宣传经费投入,加强硬件建设,配备必备的宣传器材。要建立教育宣传奖惩机制,激发教育宣传工作者的工作积极性。教育局宣传信息中心要认真组织好重点教育报刊和优秀教育期刊读刊用刊系列活动,采取多种形式,将活动引向深入。
三、切实加强学校领导班子建设、党的建设和作风建设,为教育的改革发展和稳定提供组织保证
㈠加强和改进学校领导班子建设。校长和班子决定一所学校的兴衰和未来,班子建设的关键是建设一支高素质的校长队伍,要逐步形成学校领导班子建设思路和规律。一是要坚持选准配强。要坚持德才兼备的用人标准。德就是具有良好的思想品质和教师职业道德;才就是具有现代教育理念、教育思想、较强的教育教学和行政管理能力,具有校长任职资格。要坚持任人唯贤的用人路线。认真履行民主推荐、业务考试、述职测评、组织考核、征求意见、研究聘任等工作环节,要把业务考试和民主推荐作为选人的重要方法。今年要重点加强薄弱中心学校、薄弱初中、薄弱中心小学班子建设,重点解决村小校长队伍年龄老化、知识退化、管理弱化的突出问题,尽快改变村级小学的教育教学薄弱的现状。要在加强完中校级班子建设的同时,对完中中层干部进行必要调整。二是要坚持培养提高。要大规模培训教育干部,今年要组织完中副校长、中心学校副校长、初中校长、中心小学校长及部分完职师和中心校的中层干部参加基础教育高级研修班学习;对中小学中层干部、村小校长进行教育教学管理专题培训;要继续从农村学校选拔优秀干部到教育局机关挂职锻炼;要组织部分中小学校长外出考察学习或外出跟班学习;要继续组织中小学校长教育思想论坛;在中小学校长中开展“读书学习建设书香校园”活动,鼓励中小学校长写博客、写日志,养成读书学习的良好习惯。三是要坚持科学管理。今年,要研究制定中小学校长管理实施意见,研究制定学校中层干部管理意见,中小学校长任期目标责任制,建立校长年度考核和任期目标考核制度,建立校长工作实绩档案,真正实行能者上、平者让、庸者下。要实施名校长建设工程。今年要评选命名一批德才兼备、实绩突出、群众满意的名校长;建立名校长后备队伍,制定培养方案;制定名校长奖励机制,鼓励支持优秀校长当教育家,尤其要激励农村优秀小学校长扎根农村,为教育事业建功立业。四是要坚持集体领导。学校领导班子要坚持集体领导和个人分工负责相结合制度。要实行民主决策。学校重要问题的决定,要在充分调查研究、尊重民意的基础上提出初步意见,在班子充分酝酿,思想基本统一的基础上,按照规则做出决定。各中小学要认真制定领导班子议事规则,严格按规则办事。要实行民主理财。学校的经费要坚持预算制度,学期初要按照规定的程序认真预算,做到公开透明;要建立民主理财小组,在理财小组的监督下按预算支出,结果公开。校长不要经手钱物,一切按程序和规定办事。要实行民主管理。要逐步建立现代学校制度,坚持依法建制,以制治校,做到人人有事干,事事有人干。今年先选择一两所学校试点,总结经验,逐步推行。要抓好落实。校长要抓好决策后的落实,班子成员按照各自的分工负责落实集体的决策。五是要坚持廉洁自律。领导班子成员要勤政廉洁,率先垂范,关心教师,克己奉公,在群众中树立良好形象。要全面推行校务公开;开展廉政教育进校园活动;建立党风廉政建设责任制,建立班子成员述廉制度,自觉接受各方面的监督。
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